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Política para feeds de una sola fuente (en vigor a partir del 31 de marzo de 2026)

Indeed está actualizando la forma en que se envían empleos a la plataforma. Con esto las empresas podrán contratar más rápido y los candidatos tendrán una mejor experiencia. Esta política se aplica a las empresas y a las agencias que envían empleos a través de un feed de una sola fuente. 

A partir del 31 de marzo de 2026, si un empleo se puede enviar a través de un sistema de seguimiento a candidatos (SSC) que se integre con Postulación vía Indeed y se envía a través de un feed XML de una sola fuente, dejará de aparecer de forma gratuita. 

Siga leyendo para conocer:

  • Qué está cambiando, con ejemplos.
  • Los diferentes plazos para empresas y agencias de publicidad.
  • Los pasos siguientes para cualquiera que actualmente utilice feeds de una sola fuente.

Obtenga más información sobre la integración del SSC y los feeds de una sola fuente.

Información de la política

Qué está cambiando

Indeed está estandarizando la forma en que se envían empleos a la plataforma. Esta actualización ayuda a mejorar la calidad del empleo y facilita la contratación para las empresas.

Beneficios:

  • Reduce las publicaciones duplicadas u obsoletas.
  • Mantiene la información del empleo precisa y coherente.
  • Brinda una experiencia de postulación más fluida y rápida para los candidatos.

Información importante

Si tu SSC ya está integrado con Indeed, debes usar esa integración para publicar empleos.

Ponte en contacto con tu gerente de cuenta de Indeed si tus empleos provienen de un SSC, pero no estás utilizando una integración.

Los feeds del SSC sin una integración de Indeed (por ejemplo, Taleo o sistemas locales) no se ven afectados.

Ejemplo: Su SSC aún no está integrado con Indeed. El cambio no aplica en este momento.

Fechas clave

Para todas las empresas

  • Ahora al 30 de marzo de 2026: 
    • Hacer preparativos para cambiar a una integración del SSC.
    • Ya no aceptamos nuevos feeds de empleos de una sola fuente de empresas que ya tengan una integración del SSC con Indeed, incluso si el feed fue creado por un tercero o por una agencia.
  • 31 de marzo de 2026: los empleos enviados a través de feeds de una sola fuente solo serán visibles si están patrocinados.

Para agencias

  • 31 de marzo de 2026: los feeds orgánicos de una sola fuente serán visibles solo si están patrocinados (si el SSC tiene una integración con Indeed).
  • 30 de junio de 2026: los feeds de una sola fuente patrocinados de agencias de publicidad ya no serán visibles (si el SSC tiene una integración de Indeed).
  • 31 de diciembre de 2026:
    • Los empleos de los feeds del SSC integrados en los feeds de fuentes múltiples de las agencias publicitarias ya no serán visibles.
    • Los feeds de una sola fuente de agencias afectados por la política del 31 de marzo ya no serán visibles.
    • A partir de esta fecha, las agencias publicitarias solo podrán administrar empleos en Indeed mediante la API de actualización de empleos para empleos del SCC integrados.

Siguientes pasos

Si envía empleos a través de un feed de una sola fuente:

  • Revise su SSC. Confirme si su sistema se integra con Indeed mediante el Centro de integraciones de Indeed.
  • Planee la migración con anticipación. Colabore con el proveedor de su SSC o agencia de publicidad para cambiar a una integración del SSC lo antes posible.
  • Actualice empleos a escala. Las agencias pueden usar la API de actualización de empleos para editar títulos, descripciones e información de la campaña.

Contáctenos

Comuníquese con el equipo de soporte del SSC o con el equipo de cuentas de Indeed para obtener ayuda en la transición a una integración del SSC.

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